焦作市山阳区公开招聘事业单位工作人员标准是什么？我们对招聘简章是在熟悉不过了。上面会有招聘条件以及薪资问题。大家一起来看看自己符不符合标准。符合标准的同志们，不要犹豫。积极参加报名。

　　符合下列条件的人员均可报考

　　1.具有中华人民共和国国籍；

　　2.遵守宪法和法律；

　　3.具有良好的品行；

　　4.岗位所需的专业知识或技能；

　　5.适应岗位要求的身体条件；

　　6.符合《2020年山阳区公开招聘事业单位工作人员岗位表》各报考岗位的年龄、学历、专业或专业类别、资格证件、招聘对象和本简章要求的其他条件；

　　焦作市山阳区公开招聘事业单位工作人员

　　7.年龄计算基准日为2020年7月1日，30周岁以下为1990年7月1日以后出生，35周岁以下为1985年7月1日以后出生，40周岁以下为1980年7月1日以后出生；

　　8.定向招聘岗位，岗位代码0801、0901、1001和1101为定向招聘岗位，报考定向招聘岗位的考生需符合下列条件之一，并在面试资格审查时提供相应材料：

　　（1）参加国家志愿服务西部计划、我省志愿服务贫困县计划服务期满考核合格且未进入公务员、事业编制的山阳区籍大学生(提供户口本、证书原件及复印件)；

　　（2）山阳区籍或在山阳区服务期满考核合格且未进入公务员、事业编制的“三支一扶”大学生(提供户口本、证书原件及复印件)；

　　（3）参加“山阳区高校毕业生进社区”服务期满考核合格且未进入公务员、事业编制的大学生（提供证书原件及复印件）；

　　（4）参加焦作市“大学生村干部”计划在山阳区农村任职满一个聘期考核合格且未进入公务员、事业编制的大学生（提供区大学生村干部管理工作办公室的证明）；

　　（5）山阳区籍退役大学生士兵且未进入公务员、事业编制的（提供户口本、毕业证、入伍通知书和退伍证原件及复印件）；

　　（6）参加河南省高校毕业生政府购岗计划服务期满考核合格且未进入公务员、事业编制的山阳区籍或下派到山阳区服务的大学生（提供户口本、基层服务证书原件及复印件）。

　　9.教师岗位和定向招聘岗位除外，其余招聘岗位考生所学专业以《河南省2020年统一考试录用公务员专业设置指导目录》（部分）所列专业为准。

　　不得报考的情形

　　1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

　　2.尚未解除党纪、政纪处分的或正在接受纪律审查的人员；

　　3.在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为不满5年的人员；

　　4.合约期未满的特岗教师、特岗全科医生、特招医学院校生、小学教育全科教师、订单定向生、“三支一扶”大学生等；

　　5.国家、省、市另有规定不得应聘到事业单位的人员。

　　焦作市山阳区公开招聘事业单位工作人员

　　考核、聘用及待遇标准

　　考核由区公开招聘事业单位工作人员领导小组统一组织。体检合格者按拟招聘人数1：1的比例由高分到低分确定进入考核人员名单。考核过程中如有人不合格，依次递补，考核合格的拟聘用人员予以公示，公示期为7天。

　　聘用及待遇

　　被聘用人员要服从统一分配，列入财政全供事业编制，签订聘用合同，办理人事代理等相关手续。

　　被聘用人员实行试用期。未就业的毕业生为一年，在职人员（转正定级后）为三个月。试用期满，经考核不能胜任现岗位工作的，解除聘用合同。

　　焦作市山阳区公开招聘事业单位工作人员简章我为大家写好了。机会不容错过，满足条件的赶紧报名，积极参加考试。