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军队文职招聘考试岗位有哪些优势呢?

2021-11-05

现在社会上广泛流传着一句话“宇宙的尽头的是考编”,这句话可谓是不假。毕竟相对于其他单位来说,编制内的岗位还是十分稳定的。可是现在公务员考试真的可以说的上是万里挑一,每年淘汰近百万考生。所以大家也不必把目光全部放在公务员岗位上。其实军队文职也是一个好的选择,只要通过军队文职招聘考试就可以成功拿到这一岗位的offer。那军队文职岗位有哪些优势呢?

军队文职招聘考试岗位有哪些优势呢?

1.福利待遇。

根据军队内部工资标准来看:本科生7000+,硕士生8000+,这一工资标准的确比刚刚上岸的公务员工资水平较高要高。并且这一标准还是军队实习期的工资,实习期结束后的工资则会相应增加一千元左右,甚至博士研究生的工资能够达到11000元左右,是不是看着就让人心动。因此很多考生都转而瞄准军队文职招聘。

2.福利体恤。

健康体检、子女入托等普惠性福利待遇,文职人员可以与现役军官同等享受。平时抚恤参加军事任务伤亡的抚恤优待执行现役军人政策。除此以外,补贴方面的文职的住房补贴比公务员的高出了不少,这一标准参照现役军官政策确定的标准执行的。刨去2000多的住房公积金外,住房补贴的标准也是跟公积金差不多2000左右,不过根据地区经济水平不一样,具体金额还是多多少少有一定差异的

3.竞争压力

尤其是近些年来,考公考编成了一股大的潮流。公务员的考试说是万里挑一是一点都不为过。每年只会录取二万人左右,但报名人数却已经是录取人数的百倍。但是文职人员压力则小的很多,所以,现在军队文职招聘也成了很多大四毕业生以及一些辞职待业人士的选择。

2019年全军面向社会统一招聘军队文职人员,公告计划招录一万人左右。所以,大家现在将军队文职作为自己的一个就业方向。在毕业之前或者辞职之后,通过一些媒体平台来了解军队文职招聘考试的信息。当然,还是建议大家可以选择一些教育辅导机构,这样可以更好地节省大家的时间以及精力,可以剩下更多的精力准备军队文职招聘考试。


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